Проблемы трудоустройства выпускников и пути их решения обсудили сегодня на кафедре ветеринарной медицины СХИ имени В.Двуреченского КРУ имени А. Байтурсынова.
Как известно, трудоустройство выпускников - это один из главных вопросов не только выпускника, но и вуза. Основная цель нынешней конференции – помочь им в поиске работы. К слову сказать, в вузе уже немало делается в этом направлении: ежегодно в университете проходят Ярмарки вакансий, в которых принимают участие руководители ветеринарных подразделений Костанайской области, специалисты центра карьеры и трудоустройства, профессорско-преподавательский состав университета, а также обучающиеся выпускных курсов кафедры ветеринарной медицины.
В свою очередь, Шокан Тасмагамбетов - и.о. руководителя ГУ «Костанайской областной территориальной инспекции» КВК и Н МСХ РК отметил, что территориальная инспекция на 70% состоит из выпускников КРУ имени А.Байтурсынова.
- С апреля 2021 г открывается отдел по контролю пограничных постов, куда требуется большое количество специалистов по ветеринарии. На сегодняшний день в области имеются 9 вакансий ветеринарных врачей: из них 6 по районам Костанайской области и 3 вакансии г.Рудный, г. Лисаковск, г.Аркалык. . По окончании учебы ждем вас, - отметил Ш. Тасмагамбетов.
Далее выступающие, а это представители крупных сельхозпредприятий области, с которыми успешно сотрудничает университет отметили, что выпускники кафедры ветеринарной медицины - это высококвалифицированные специалисты, спрос на которых растет постоянно. К примеру, на данный момент в ГУ «Управление ветеринарии акимата Костанайской области» имеется 5 вакансий, в районы требуются - 7 специалистов, в ветеринарные пункты –55. И это далеко не полный перечень специалистов, в которых нуждаются сельхозтоваропроизводители. К примеру, в ТОО «Олжа-Агро» - нужны ветеринарные врачи в Узункольский, Сарыкольский Федоровский районы. Также стоит отметить, что учет трудоустройства выпускников всех специальностей ведется круглый год - на сайте университета в разделе ВЫПУСКНИК имеется большое количество предложений, где все обучающиеся могут самостоятельно изучить все имеющиеся вакансии.
